法定节假日学校上课是否合法呢

法定节假日学校上课不合法。根据《教育法》及《未成年人保护法》，学生享有休息的权利，法定节假日学校应安排休假。若发现学校长期违规上课，影响学生身心健康，应及时向教育部门举报。分析说明：法定节假日是国家统一规定的休息日，旨在保障劳动者的休息权益，学生作为未成年人，同样应受到法律保护。学校若在此类假期安排上课，不仅违反了相关法律法规，还可能对学生的身心健康造成不利影响。提醒：若学校频繁占用法定节假日上课，且未得到合理补偿或调整，表明问题已较严重，应寻求教育部门的介入处理。
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从法律角度，针对法定节假日学校上课问题，具体处理方式如下：1. 若学校未经批准在法定节假日安排上课，学生及家长可向学校提出质疑，要求其提供合法的上课依据，并明确拒绝参加。2. 若学校未予理会，学生及家长可向当地教育部门投诉，提交相关证据，如课程表、上课通知等，要求教育部门介入调查并纠正学校行为。3. 若教育部门未能及时或有效解决问题，学生及家长可考虑寻求法律援助，向律师咨询并准备相关材料，必要时可提起诉讼，要求学校承担法律责任并赔偿损失。在此过程中，应确保所有行动均符合法律法规要求，避免采取过激行为。
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从法律角度看，处理法定节假日学校上课问题的方式主要有：向学校反映、向教育部门投诉、寻求法律援助等。选择不同处理方式时，应先尝试与学校沟通，了解其安排上课的具体原因和计划；若沟通无果，可向当地教育部门投诉，要求调查并纠正；若问题仍未解决，可考虑寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。